これから会社を継ぐ予定の方の不安解消
先代から事業を継ぐ事のプレッシャー

会社の社長は常に孤独ですが、2代目3代目の後継ぎ社長は孤独というだけでなくプレッシャーに苛まれているかもしれません。
例えば父親が社長であなたは後継候補者として現在同社で働いているというパターンが典型的です。現時点ではまだ社長ではありませんが、周囲からは社長になることを当然視され、常に先代の社長と比較され、また、社長に仕えてきた古参の従業員からは有形無形に試されています。
ただの雇われ社長とは異なり株式の譲渡も行われることから先代社長にとっても人生の一大事です。もちろん、これらのことは、経営者に選任されて間もない跡継ぎ社長さんにも当てはまります。当所ではそんな方々を応援したいと思っています。
就任前後の不安や問題となりやすい部分への対処法をしっかりアドバイスします。
当所のサポートは後継ぎ社長法務と言ってもいいかもしれません。会社に関わることだけでなく、あなたのプライベートについてもお手伝いします。
離婚における財産分与、相続における遺留分、刑事事件における示談金、交通事故における保険金などについても法的にアドバイスができますし、もちろん裁判対応もできます。あなたが社長になった暁には顧問弁護士としてサポートできればと考えています。
2代目3代目の方向けゼミも主宰しています。
なお、当所では社長の座を引き継ぐ前後の方々を対象にゼミを主宰しています。美味しいものを一緒に食べつつ、似たような境遇の方々と交流でき、お金とビジネスと法律について学習もできてしまうコミュニティです。
例えば、事業承継や人事労務などについて今のうちに勉強しておくといざ社長に就任した際に慌てずに済む場面が多々あります。是非このコミュニティに参加して欲しいと思います。
